Ihr Partner für zuverlässiges Personal in Tirol
Das größte Problem vieler Betriebe in Gastronomie, Hotellerie und Reinigungsbranche ist nicht nur der Personalmangel, sondern vor allem, die passenden und verlässlichen Mitarbeiter zu finden. Beim Tiroler Personalservice kennen wir diese Herausforderung und bieten praxisnahe, schnelle Lösungen. Mit unserer langjährigen Erfahrung vermitteln wir nicht einfach Arbeitskräfte, sondern Teammitglieder, die wirklich ins Unternehmen passen.
Das wahre Problem lösen: die richtigen Mitarbeiter finden
Viele Betriebe bekommen zwar Bewerbungen, doch oft fehlt es an Erfahrung, Motivation oder der Bereitschaft zur langfristigen Zusammenarbeit. Das kostet Zeit, Geld und Nerven. Genau hier setzt der Tiroler Personalservice an. Mit über 15 Jahren Erfahrung in der Gastronomie weiß ich, worauf es im Arbeitsalltag wirklich ankommt. Ich erkenne schnell, wer arbeiten will, ins Team passt und den Anforderungen in Service, Küche, Reinigung oder Betrieb gewachsen ist.
Ich übernehme die Vorauswahl, spreche persönlich mit den Bewerbern und filtere gezielt diejenigen heraus, die zuverlässig, belastbar und einsatzbereit sind. So sparen Betriebe viel Zeit und erhalten nicht nur Bewerbungen, sondern Kandidaten, die in der Praxis funktionieren. Mein Ziel ist es, den Druck von den Betrieben zu nehmen, schnelle Lösungen zu bieten und Mitarbeiter zu vermitteln, die nicht nur kurzfristig helfen, sondern langfristig ins Team passen.
Persönliche Vorauswahl
Ich übernehme die sorgfältige Vorauswahl, um nur Kandidaten vorzustellen, die den Anforderungen Ihres Betriebs entsprechen und wirklich ins Team passen.
Praxiserprobte Mitarbeiter
Dank meiner Branchenkenntnisse erkenne ich schnell, wer ins Team passt und die nötige Belastbarkeit sowie Einsatzbereitschaft mitbringt.
Zeit- und Kostenersparnis
Sparen Sie wertvolle Ressourcen: Statt unzähliger unpassender Bewerbungen bekommen Sie konkrete und qualifizierte Vorschläge.
Für wen der Tiroler Personalservice genau passt
Am besten passen zu mir Hotels, Restaurants, Reinigungsunternehmen und Industriebetriebe, die schnell Unterstützung brauchen, Wert auf Zuverlässigkeit legen und eine persönliche Zusammenarbeit schätzen. Viele meiner Partner sind familiengeführte Betriebe oder mittelständische Unternehmen, die im Alltag stark eingespannt sind und keine Zeit für lange Bewerbungsprozesse haben.
In der Hotellerie arbeite ich besonders oft mit Saisonbetrieben sowie kleineren und mittleren Hotels zusammen. Diese suchen typischerweise Servicekräfte, Zimmermädchen, Küchenhilfen, Abwäscher oder Unterstützung an der Rezeption. In der Gastronomie sind es vor allem Restaurants, die Hilfe im Service oder in der Küche benötigen. Hier werden meist Kellner, Küchenhilfen, Beiköche oder Reinigungskräfte gesucht. Reinigungsunternehmen suchen regelmäßig gründliche und vertrauenswürdige Reinigungskräfte. Auch im Industriebereich vermittle ich Produktionsmitarbeiter, Lagerarbeiter, Verpackungshelfer oder Reinigungskräfte für Hallen und Anlagen. Besonders gut klappt die Zusammenarbeit mit Betrieben, die nicht nur schnell jemanden suchen, sondern Mitarbeiter wollen, die ins Team passen und länger bleiben.
Meine einzigartige Arbeitsweise: schnell, persönlich, praxisnah
Was meine Arbeitsweise in der personal Vermittlung besonders macht, ist die Kombination aus Geschwindigkeit, persönlichem Einsatz und meiner echten Praxis Erfahrung. Ich komme selbst aus der Gastronomie und kenne den druck im alltags genau – wenn jemand ausfällt, braucht man nicht in Wochen eine Lösung, sondern so schnell wie möglich.
Ich verzichte bewusst auf lange, anonyme Prozesse und setze stattdessen auf direkten kontakt mit den betrieben und den Bewerbern. Durch mein Netzwerk und meine Erfahrung kann ich oft innerhalb kurzer zeit passende Kandidaten vorschlagen. Dabei geht es mir aber nicht nur darum, schnell jemanden zu schicken, sondern die richtige Person zu finden, die auch wirklich ins Team passt.
Ich arbeite sehr persönlich und mit viel Bauch Gefühl. Ich spreche mit den Bewerbern, höre genau hin und achte nicht nur auf den Lebenslauf, sondern auf Einstellung, Motivation und Zuverlässigkeit. Viele dinge erkennt man nur, wenn man selbst jahrelang in der Branche gearbeitet hat. Betriebe schätzen besonders, dass sie einen festen Ansprechpartner haben, der mitdenkt, ehrlich ist und erreichbar bleibt. Ich begleite den Prozess aktiv und möchte nicht nur kurzfristig helfen, sondern langfristige Lösungen schaffen, von denen beide Seiten profitieren.
Ihr nächster schritt zu passendem Personal
Wenn ein Betriebsinhaber meine Seite gelesen hat und merkt, dass er Unterstützung beim finden von personal braucht, ist der wichtigste nächste schritt ganz einfach: direkt kontakt mit mir aufnehmen.
Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht genügt völlig. In einem persönlichen Gespräch klären wir schnell, welche Position besetzt werden soll, wie dringend der bedarf ist und welche Anforderungen der betrieb hat. So kann ich mir sofort ein genaues Bild machen und gezielt mit der suche nach passenden Mitarbeitern beginnen.
Mir ist wichtig, dass der einstieg unkompliziert und schnell ist – ohne lange Formulare oder komplizierte Abläufe. Je früher wir sprechen, desto schneller kann ich reagieren und passende Kandidaten vorschlagen. Ab diesem Moment kümmere ich mich darum, den betrieb spürbar zu entlasten und die richtige Unterstützung zu finden.
